Min. Marlena Maląg przedstawiła korzyści płynące ze zwracania uwagi na politykę prorodzinną w miejscu pracy
Treść
Ok. 72 proc. Polaków uważa, że pracodawcy zwracają uwagę na politykę prorodzinną w miejscu pracy – powiedziała minister rodziny, Marlena Maląg. Szefowa resortu rodziny dodała, że firmy próbują stwarzać warunki do łączenia aktywności zawodowej z życiem rodzinnym.
Minister Marlena Maląg zainaugurowała debatę „Pracodawca Pro Familia – co to oznacza w praktyce?”. Rząd realizuje szereg programów prorodzinnych m.in. „500 plus”, „Mama 4 plus” i „Senior plus”. Wkrótce będzie to także Rodzinny Kapitał Opiekuńczy.
Działania przekładają się na rynek pracy. Szefowa resortu rodziny wskazała na wzrost aktywności kobiet na rynku pracy.
– Jeżeli porównamy dane z 2015 roku z obecnym, to wskaźnik zatrudnienia kobiet dzisiaj wynosi 64 proc. i wzrósł o 13 proc. do 2015 roku. Aktywność zawodowa kobiet od 2015 roku wzrosła o 8 proc. i wynosi 66 proc., a więc pokazuje to, że inwestowanie w rodzinę sprzyja łączeniu aktywności zawodowej z życiem rodzinnym. Tutaj jest potrzebna silna koalicja z pracodawcami – powiedziała minister Marlena Maląg.
W debacie zabrał głos także wicepremier Jacek Sasin. Minister aktywów państwowych powiedział, że pracownik, który nie musi wybierać między pracą a rodziną, jest bardziej zaangażowany.
Debata jest okazją do omówienia już funkcjonujących rozwiązań na rzecz rodzin wprowadzonych przez firmy oraz poszukiwania nowych pomysłów.
RIRM
Żródło: radiomaryja.pl,
Autor: mj